Руководство ФНПР (Федерации независимых профсоюзов России), получившее от прихватизаторов в награду за «социальное партнерство» собственность ВЦСПС, а заодно и ежемесячные взносы от 40 миллионов российских трудящихся, в деле организации классовой борьбы как не участвовало, так и не участвует. Деятельность руководства ФНПР неизменно сводится к проведению политики господствующего класса: привязать рабочих к интересам эксплуататоров, сделать их «партнерами», патриотами «фирм», подельниками рыночных мародеров, болельщиками за интересы новой российской буржуазии.

Эта политика проводится М. Шмаковым и иными профбоссами, несмотря на то, что реставрация капитализма в России подводит социальное и экономическое положение трудящихся к критической черте. В результате подобной «образцово-показательной» соглашательской политики ФНПР теряет свою численность миллионами (по экспертным оценкам отток за 20 лет составил более 10 млн. членов) и влияние. Да и личный авторитет М. Шмакова и его региональных профлидеров близки к нулю. Большинство рабочих и не вспомнит фамилии этих руководителей движения.

Экономическую борьбу за права и интересы наемных работников ведут такие профсоюзные объединения (крупнейшие из них ВКТ и КТР, ФПР, некоторые отраслевые профсоюзы, не входящие в ФНПР), которые претендуют на роль «альтернативных». История учреждения ВКТ и КТР восходит к периоду реставрации капиталистических отношений в СССР (конец 80-х – начало 90-х гг.). Становление их шло под идейным и организационным руководством крупнейшего американского профсоюзного объединения АФТ-КПП. Логично поэтому рассмотреть положение дел в «шефских» рыночных профсоюзах США и других стран капиталистического мира.

Статистика свидетельствуют о том, что не только в США, но и в большинстве развитых стран доля работников, входящих в профсоюзы, неуклонно снижается. В США коэффициент юнионизации (степени охвата рабочей силы профсоюзным движением) упал с 34% в 1954 г. до 13% в 2002 г., в Японии – с 35% в 1970 г. до 22% в 2000 г. Редко в какой стране (одно из исключений – Швеция) профсоюзы объединяют более половины наемных работников. Так, французские профсоюзы относительно малочисленнее даже американских: в частном секторе Франции лишь 8% работников являются членами профсоюзов (в США – 9%), в госсекторе – около 26% (в США – 37%). Мировой показатель охвата трудящихся профсоюзным движением в 1970 составлял 29% для частного сектора, а к началу XXI века упал ниже 13%. Итак, следует признать, что и в АФТ-КПП, и в МКП (Международная конфедерация свободных профсоюзов, куда входят и ФНПР, и большинство «альтернативных» российских профсоюзов), руководство которых в целом ориентировано на проведение политики «социального партнерства» с эксплуататорами, не все ладно с пополнением собственных рядов.

Экономическая борьба, которую ведут сегодня в России первички «Защиты», МПРА, наиболее стойкие организации из РПД, РПЛБЖ, ФНПР и Соцпрофа, неизбежно проясняет позицию руководства профобъединений. Стойкость в борьбе за интересы рабочих, проявленная организациями МПРА (Этмановым, Золотаревым и др.) вызвала крайнее раздражение не только владельцев предприятий, но и российского правительства. Премьер-министр В. Путин, органы власти и прочие силовики, стоящие на страже интересов господствующего класса, с упорством, достойным лучшего применения, выискивают в законных действиях рабочих признаки «экстремизма».

Традиционное социальное холуйство руководства ФНПР давно известно. А вот участившиеся случаи классового предательства со стороны лидеров некоторых «альтернативных» профобъединений говорят уже о тенденции в этой части профсоюзного спектра. Попытки подчинить профсоюзы политике правительства и «Единой России» со стороны высшего руководства «Соцпроф» (Вострецов, Храмов) и РПЛБЖ (Куликов), факты штрейкбрехерства агентов либеральной политики в первичных организациях срывают маску их «альтернативности». Даже оставляя в стороне коррупционные внутрипрофсоюзные скандальчики и учитывая только идейную составляющую политики лидеров (например, Храмов не только неоднократно высказывался в том смысле, что роль профсоюзов заключается лишь в продаже оптом рабочей силы, но и продал на деле политтехнологам Кремля политическую «Партию трудящихся» – сегодняшнюю семигинскую партию «Патриоты России»), следует сделать вывод о том, что Храмов, Вострецов, некоторые другие профлидеры в сущности проводят ту же буржуазную политику, что и Шмаков. Их «альтернативность» не затрагивает целей борьбы и в лучшем случае сводится к активизму и радикальности форм экономической борьбы, в худшем – к конкуренции за право придвинуться ближе к ответственному представителю господствующего класса. И если мелкотравчатую продажность председателей профсоюзных комитетов любого уровня трудящиеся, организованные в профсоюзы, вполне могут сами полечить, требуя «посадки» лидеров на зарплату рабочего, то освободить себя и своих товарищей от буржуазной идеологии и буржуазной политики без объединения сознательных рабочих в рабочую коммунистическую партию – вряд ли.

Кризис в российских профсоюзах, в том числе альтернативных, может быть преодолен только с изменением профсоюзной политики в целом. К этому выводу приходят сегодня лучшие из лучших борцов за рабочее дело, мучительно и не вдруг продирающиеся через антикоммунизм господствующего класса и его прихлебателей, через антисоветские заблуждения буржуазных демократов и антисталинизм мелкобуржуазных революционеров.

Пытаясь анализировать причины кризиса в профсоюзном движении, специализирующиеся на этой теме буржуазные публицисты достаточно верно определяют одну из его причин – подчинение профсоюзов политике либерализма. Но дальше констатации этого явления они не идут – иначе они бы не были буржуазными писателями. И потому они предрекают профсоюзам дальнейшую потерю их роли «в связи… с наступлением постиндустриальной эпохи». Совсем было бы плохо пролетариям от чтения такой «теоретической» литературы, если бы не иные примеры и не иные знания.

В международном профсоюзном движении борются между собой две стратегические линии. Одна представлена руководством МКП, известного своей соглашательской политикой в рабочем движении, другая – стратегией Всемирной федерации профсоюзов ВФП (WFTU) – организации, твердо стоящей на позиции рабочего класса с самого момента своего образования на Парижском конгрессе 3 октября 1945 года. В ВФП входит и российская ФПР (Федерация профсоюзов России), объединяющая классовые профсоюзы, в том числе «Защиту», Федеральный профсоюз авиадиспетчеров и др.

Глобальный кризис капитализма еще раз показал, что главное противоречие между трудом и капиталом вовсе не преодолено. Напротив, согласно докладу МОТ, число безработных в мире с 1995 по 2005 г. выросло с 74 до 85 млн. чел., то есть на 14.8%. С каждым днем на планете становится все больше трудящихся, понимающих, что капитализм приносит им лишь кризис, социальную нищету, эксплуатацию, страх войны и голода. Объективная потребность трудящихся в отстаивании своих экономических интересов, а значит, в профессиональных союзах, возросла. Даже в Китае, где рыночные реформы идут под «красными» флагами и руководит ими КПК, ширится экономическая борьба трудящихся, особенно на предприятиях капиталистического сектора. В свое время отказ от революционной цели – освобождения пролетариата от капиталистической эксплуатации, отказ от классовой борьбы со стороны соглашательского руководства ряда крупнейших национальных и международных профсоюзных объединений вкупе с контрреволюцией в СССР привели к ослаблению мирового рабочего движения. Это и есть главная причина кризиса в профсоюзном движении, утраты трудящимися многих своих завоеваний во всех странах мира. Этот факт вынуждены теперь признать буржуазные писатели, «профсоюзные» либералы и демократы.

«Сегодня, когда стал очевидным провал очередной «модели» капитализма, (когда гниение господствующего класса может привести к разложению и гибели всех слоев общества – «ТР»), мы должны незамедлительно восстановить и укрепить классовую сознательность в профсоюзах, особенно среди молодежи», – говорится в совместном заявлении руководителя ВФП Георга Маврикоса и Хуамана Ривьеры, председателя Всеобщей конфедерации трудящихся Перу. Эти крупные профсоюзные объединения организовали Молодежную профсоюзную конференцию 19-20 ноября 2009 г. в Лиме (Перу) с целью идеологической и политической подготовки молодых членов профсоюзов как первого условия для изменения соотношения классовых сил в борьбе за права и интересы трудящихся. Будущее классово-ориентированного профсоюзного движения – в сегодняшних молодых трудящихся.

Отказ от буржуазной политики и переход на позиции рабочего класса позволит рабочим укрепить профсоюзные организации, развернуть и усилить борьбу масс в будущем, вернуть свои права и утраченные рубежи, активизировать борьбу за самые глубокие преобразования общества. С периодом самообмана и сотрудничества с буржуазией организациям трудящихся необходимо покончить.

Впереди новые классовые бои. До победы.

О.Н.Соловьев

секретарь ЦК РКРП-РПК по рабочему движению

Марксизм и Современность, 2010 №1